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会计岗位设置应保证不相容职责分离,包括()。


A.现金收付与会计档案保管相分离
B.复核与授权相分离
C.记账与票据交换相分离
D.电子化系统的开发与运用相分离

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日常业务中不相容职务分离控制

  分离原则
  不相容职务

  不得由一人办理货币资金业务的全过程

  (1)会计职务与出纳职务分离,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权、债务账目的登记工作;
  (2)会计职务与审计职务分离;
  (3)支票保管职务与印章保管职务分离;
  (4)支票审核职务与支票签发职务分离,支票签发职务由出纳担任,其他会计人员不得兼任;
  (5)银行印鉴保管职务、企业财务章保管职务、人名章保管职务分离,不得由一人保管支付款项所需的全部印章

  不得由同一部门或个人办理合同业务的全过程

  (1)合同签署(或委托签署)职务与条款订立职务分离;
  (2)条款订立职务与法律顾问职务分离;
  (3)合同谈判职务与合同定价职务分离;
  (4)合同履行职务与收付款职务分离;
  (5)合同审计职务与上述职务分离

  不得由同一部门或个人办理固定资产采购业务的全过程

  (1)批准采购职务与采购经办职务分离;
  (2)询价定价职务与确定供应商职务分离;
  (3)采购职务与验收职务分离;
  (4)付款审批职务与付款执行职务分离;
  (5)采购职务、入库登记职务、会计记录职务分离

  不得由同一部门或个人办理投资业务的全过程

  (1)投资计划的编制职务与投资的审批职务分离;
  (2)投资业务的操作职务与会计记录职务分离;
  (3)有价证券的保管职务与会计记录职务分离;
  (4)投资股利、利息的经办职务与会计核算职务分离

  直系亲属“回避”
  (1)企业领导人的直系亲属不得担任本企业的会计机构负责人、会计主管职务;
  (2)会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本企业会计机构中担任出纳职务;
  (3)纪委委员的直系亲属不得担任本企业或下属企业的主要领导人职务

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