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下列有关劳动合同的观点,正确的是


A.试用期满后劳动者与用人单位订立的劳动合同方能生效
B.不得违反法律、行政法规的规定是订立劳动合同的核心原则
C.经过劳动行政部门鉴证的劳动合同生效后,具有法律约束力
D.劳动合同的签订应坚持既要有利于生产,又要保障基本生活的原则

所属分类: 政治 (免费栏目) 浏览量: 83 次


答案C
本题考查对劳动合同的正确认识。A观点错误,经过鉴证的劳动合同才能生效;B观点错误,不得违反法律、行政法规的规定是最重要、最基本的原则;C观点正确,符合题意;D是建立社会保障制度的原则,故不能选。

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