去年在第七届中国宏观经济运行与政策论坛上,财政部解读工资改革的原则为限高、稳中、托抵。要规范补贴,设定上、中等收入的政策范围,收入超过平均线的要削减;中间收入阶层者水平继续保持,也可适当增加;提高低工资人群收入,使其达到平均水平。国家相关部门提出工资改革原则的直接目的是

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工资改革原则为限高、稳中、托抵，这说明工资改革的直接目的是实现社会公平，选D。

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