交易型领导的特征包括：
①奖励，承诺为努力提供奖励的交换，为好绩效提供奖励，赏识成就；
②差错管理（积极型），观察和寻找对于标准的背离，采取修正行动；
③差错管理（消极型），仅在标准没有满足时进行干涉；
④放任，正式放弃责任，避免做出决策。
所以选ABE。
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