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甲施工企业与乙施工企业合并,则原来甲的员工与甲签订的劳动合同()。


A、效力待定
B、自动解除
C、失效
D、继续有效

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本题考查的是劳动合同的履行和变更。用人单位发生合并或分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由继承其权利和义务的用人单位继续履行。

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