企业在实施管理变革时，可能会对员工的境遇甚至是健康方面产生重要的影响，如导致企业人员迷失原有努力方向或感觉自身能力有限，这些现象属于健康方面的( )。

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变革可能会对人们的境遇甚至下列领域的健康产生重要的影响：
(1)生理变化。这是由工作模式、工作地点的变化造成的；
(2)环境变化。住新房子、建立新的关系，按照新的规则工作，这种新规则包括学习新的工作方式等。
(3)心理变化。包括：迷失方向、不确定性可能导致无安全感。

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