我国《企业内部控制基本规范》关于内部环境要素的要求:
(1)建立规范的公司治理结构和议事规则,明确决策、执行、监督等职责权限,形成有效职责分工和制衡机制;
(2)董事会负责内部控制的建立健全和有效实施;
(3)应当在董事会下设立审计委员会;
(4)应当结合业务特点和内部控制要求设置内部机构,明确职责权限,将权利与责任落实到各责任单位;
(5)应当加强内部审计工作,保证内部审计机构设置、人员配备和工作的独立性;
(6)应当制定和实施有利于企业可持续发展的HR政策;
(7)应当将职业道德修养和专业胜任能力作为选拔和聘用员工的标准,加强培训和继续教育,提升员工素质;
(8)应当加强文化建设;
(9)应当加强法制教育。
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