下列各项设定受益计划产生的职工薪酬成本中，企业应当在损益中确认的有（ ）。
A、因职工当期服务导致的设定受益义务现值的增加额
B、设定受益计划净负债或净资产的利息净额
C、设定受益计划精算利得或损失
D、设定受益计划结算利得或损失
B、设定受益计划净负债或净资产的利息净额
C、设定受益计划精算利得或损失
D、设定受益计划结算利得或损失
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选项C，设定受益计划精算利得或损失属于设定受益计划净负债或净资产的重新计量产生的变动，应计入其他综合收益且在后续期间不得重分类计入损益。
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