某超市在招聘导购员时,要求求职者回答这样一个问题,“如果你是超市中的一名导购,你看到一位男性顾客在你负责的区域中已经足足持了15分钟,他看上去有些困惑和沮丧,你会怎样做?”这种面试称为()。

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情景面试由加里?莱瑟姆及其同伴开发,面试者要围绕实际工作中会产生的情境提出问题。情景面谈的最大优越处是,能创拟动态的和可供相互比较的情景来揭示人的心理特征,使评价结果更趋客观、真实。

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