法定的权利、奖励的权利和处罚的权利构成领导的()权力。

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职位权力,是指由上级组织赋予并在法律或制度中明文规定的某一职位的正式权力。职位权力是一种外在的权力。领导者在其位就拥有了这种权力,不在其位就失去了此项权力。领导者的权力来源一般有五种:
①法定的权力;
②奖励的权力;
③处罚的权力;
④感召的权力;
⑤专长的权力。

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