根据《劳动合同法》，劳动合同无效或部分无效的情形有（ ） 。
A、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者失踪的
B、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的
C、以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的
D、劳动者被依法追究刑事责任的
E、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
B、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销的
C、以欺诈、胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的
D、劳动者被依法追究刑事责任的
E、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
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下列劳动合同无效或者部分无效：
（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（3）违反法律、行政法规强制性规定的。
AB属于劳动合同终止的条件。D属于用人单位可以解除劳动合同的情形
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