主要的人格测验方法有自陈量表和投射法。投射法是指由主试者呈现一组未经组织的刺激材料、内容模糊的图片或绘画等,让应聘者在不受限制的条件下,尽量发挥想象力,描述自己从图片中看到的内容,使其不知不觉地将自己的感情、欲望、思想投射在其中,从而了解应聘者的人格。
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