没有足够的人员,将对业务质量产生不利影响,制约会计师事务所的发展
人力资源管理核心是人员数量是否足够
解决人员需求预测问题有助于会计师事务所确定完成其业务所需要人员的数量和素质
如果人员素质和胜任能力没有达到必需的标准,将直接导致业务质量下降
本题考查的是人力资源。B选项,人力资源管理核心是人员数量是否足够,以及人员素质是否达到标准。
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