下列关于工资差别的说法,错误的是()。
A、技能性工资差别是一种由于劳动力质量差异而形成的工资差别
B、在完全竞争的市场经济条件下不存在垄断性工资差别
C、补偿性工资差别是因从事职业的工作条件和社会环境的不同而产生的
D、劳动者通常不仅关心工资水平,同时也关心工资差别
B、在完全竞争的市场经济条件下不存在垄断性工资差别
C、补偿性工资差别是因从事职业的工作条件和社会环境的不同而产生的
D、劳动者通常不仅关心工资水平,同时也关心工资差别
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技能性工资差别指的是在劳动力和生产资料可以充分流动的竞争条件下,劳动者之间所存在的工资差别。在外部环境条件和机会一致的条件下,劳动者之间的这种工资差别显然只能归结于不同劳动者的劳动力在质上的差异。垄断性工资差别是除竞争性工资差别之外的另外一种非补偿性工资差别。导致这种工资差别出现的主要原因是不同质劳动者之间的流动受到了自然的或者非自然的力量的限制。补偿性工资差别是指在知识技能上无质的差别的劳动者,因从事职业的工作条件和社会环境的不同而产生的工资差别。经济学家和社会学家在研究中发现,人们不仅关心工资水平,而且关心工资差别,并且对后者的重视往往甚于前者。
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