林某某在长达四年之久的失业后，终于找到一份工作。在入职3个月后，单位与林某某签订劳动合同。合同期限为2年，月薪为2000元；试用期六个月，试用期内薪金为1600元（已知当地最低工资标准为1560元/月）。在劳动关系存续期间，林某某的身份证、毕业证和职称证由单位保管。对于上述内容，不合法之处共有（ ）处。 

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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的 80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

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