用来描述企业员工与企业(股东或经理)之间的利益矛盾与均衡的模型是()。

A、列昂惕夫模型
B、威廉森的经理效用最大化模型
C、马里斯的增长最大化模型
D、鲍莫尔的销售最大化模型

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员工追求高收入与工作稳定,企业(股东或经理)追求利润最大化,二者的矛盾与均衡可以通过列昂惕夫模型进行描述。鲍莫尔的销售最大化模型、马里斯的增长最大化模型和威廉森的经理效用最大化模型是用来描述投资者与经理人员的矛盾与均衡的模型。

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