无效劳动合同是指( )。
A、违反法律、行政法规的劳动合同
B、采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同
C、因重大误解订立的劳动合同
D、有失公平的劳动合同
E、未经劳动主管部门公证的劳动合同
B、采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同
C、因重大误解订立的劳动合同
D、有失公平的劳动合同
E、未经劳动主管部门公证的劳动合同
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