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对操作人员而言,培训与开发的内容主要包括( )。


A、专业知识
B、业务技能
C、领导技能
D、经营技能
E、工作态度

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对专业技术人员及操作人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。

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