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鼓励冒险和革新的组织文化称为()组织文化。


A、学院型
B、俱乐部型
C、棒球队型
D、堡垒型

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本题考查组织文化的类型。美国学者桑南菲尔德(Sonnenfeld)提出了一种分类方法,可以帮助我们认识组织文化之间的差异,了解个体与组织文化匹配的重要性。他把组织文化分为以下四种类型:
(一)学院型,学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方。
(二)俱乐部型,俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺。
(三)棒球队型,棒球队型组织鼓励冒险和革新。
(四)堡垒型,棒球队型组织重视创造发明,而堡垒型组织则着眼于公司的生存。
所以本题选C。

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