劳动者可随时通知解除劳动合同的情形:
a.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
b.用人单位未及时足额支付劳动报酬的;(选项B正确)
c.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(选项A正确)
d.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
e.用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
f.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
g.用人单位违反法律、行政法规强制性规定的;
h.法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
选项CD错误:属于劳动者“不需通知”即可解除劳动合同的情形。
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