将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映，该等级表将每项工作划分为各种行为级别，评价时评估者只需将员工的行为对号入座即可，这种绩效评价方法是（）。
A、行为锚定法
B、配对比较法
C、等级评价法
D、行为观察量表法
B、配对比较法
C、等级评价法
D、行为观察量表法
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其他
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本题考查行为锚定法的定义。行为锚定法将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映，该等级表将每项工作划分为各种行为级别，评价时评估者只需将员工的行为对号入座即可。
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