根据企业国有资产法律制度的规定,国有企业改制必须妥善处理职工安置问题。下列有关职工安置的表述中,正确的有( )。
A、职工安置方案应当经职工代表大会或者职工大会审议通过
B、改制为国有控股企业的,改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同,并向继续留用的职工支付经济补偿金
C、对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工,要支付经济补偿金
D、企业改制时,对确认的拖欠职工工资、医疗费等,原则上应当一次付清
B、改制为国有控股企业的,改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同,并向继续留用的职工支付经济补偿金
C、对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工,要支付经济补偿金
D、企业改制时,对确认的拖欠职工工资、医疗费等,原则上应当一次付清
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改制为国有控股企业的,改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同;原企业不得向继续留用的职工支付经济补偿金。
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