假设一支无红利支付的股票当前股价为20元，无风险连续复利为0.05，则该股票1年期的远期是（ ）元。
A、20
B、20.05
C、21.031
D、10.05
B、20.05
C、21.031
D、10.05
所属分类：
其他
(免费栏目)
浏览量： 124 次
本题考查无红利股票的远期价格。
。
以上为百科题库网整理的关于"假设一支无红利支付的股票当前股价为20元，无风险连续复利为0.05，则该股票1年期的远期是（ ）元。"试题答案及解析，如想学习更多其他类竞赛题，欢迎访问www.baiketk.com查看搜索更多相关信息。
转载请注明：百科题库网https://www.baiketk.com/q_HFcDGfDdb8FUptY2BcKNCf.html
栏目最热
- 根据《公开地图内容表示若干规定》，下列内容中，公开地图和地图产品上可以表示的是（ ）。
- 煤火不旺时,撒入以下哪种东西可以助长火势?()
- 面包粉用完后可用什么来替代?()
- 女职工人数较多的,可以建立工会(),在同级工会领导下开展工作;女职工人数较少的,可以在工会委员会中设()。
- 工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行(),签订()。
- 下列对于投递简历说法错误的是:
- 根据相关规定,下列不属于我国公民和组织应该履行的维护国家安全的义务的是()。
- A问程序员借1000快,程序猿说好,结果A哭了,问程序猿给了多少钱?
- 出现中暑的症状时，处置不正确的是：()
- 依据《女职工劳动保护特别规定》，下列说法中， 错误的是（）。
相关题目推荐
- 人员甄选中的重测信度反映的是()。
- （）是对任何一种测试工具的最基本要求。
- 关于外包的说法，错误的是（）。
- 在避免未来出现劳动力短缺的方法中，可撤回程度中等的是（）。
- 趋势预测法实施的前提是假设（）。
- （）是最简单的人力资源需求预测方法。
- 从根本上说，在一个学习型组织中，（）是最基本的组成要素。
- 培训的内容重点是针对员工当前所从事的工作的需要，这是与（）匹配的人力资源战略培训职能的表现。
- 下列选项中，不属于战略执行过程中的重要因素的是（）。
- 战略地图实际上是对组织战略实现过程进行分解的一种图形工具，它形象地展示了为确保公司战略得以成功实现而必须完成的各种关键活动及其相互之间的（）。
- 喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后指导他们在特定的领域里从少各种专业化工作，这类企业的组织文化是（）。
- 关于组织变革程序的说法，正确的是（）