经营者的激励约束机制有报酬激励、声誉激励和市场竞争机制三个方面。
①报酬激励是指通过建立适当的报酬制度,激励企业家在增加自己收益的同时,增加所有者收益;
②声誉激励是指通过对企业家履行职能状况的综合考察,并据此给予企业家相应的社会地位,使企业家获得心理上的优越感;
③市场竞争机制包括企业家市场、资本市场和产品市场的竞争。
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