人力资源和社会保险行政争议是指人力资源社会保障行政部门及社会保险经办机构与行政管理相对人之间,因实现劳动和社会保险权利、履行劳动和社会保险义务产生分歧而引起的争议。从现行法律规定看,解决劳动和社会保险行政争议的方式主要是待遇复查、行政复议和行政诉讼。
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